第二新卒で実際に転職経験がある方へのアンケートを基に、採用経験者が執筆しています。
第二新卒としての転職活動に不安を感じている方も多いでしょう。
実際に「第二新卒はやめとけ」という声も耳にするかもしれません。しかし、正しい情報と準備をもって転職活動に臨むことで、成功を掴むことは十分に可能です。
本記事では、第二新卒の転職が「やめとけ」と言われる理由と、成功するための具体的な対策について詳しく解説します。
・第二新卒の転職はやめとけといわれる理由は、採用してもすぐ辞めてしまうことを懸念されるから。
・転職活動に時間をあまり取れない方、どんな仕事が向いているか分からない方は、第二新卒エージェントneo を利用すると、効率的に転職活動が可能。
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第二新卒の転職が「やめとけ」と言われる理由
- すぐに辞めると思われる
- スキル不足
- キャリアの方向性が不明確
すぐに辞めると思われる
第二新卒の転職では、入社してもすぐに辞めてしまうと採用担当者に思われやすいです。
スキル不足
社会人経験が浅いため、即戦力として評価されにくい場合があります。
キャリアの方向性が不明確
短期間で転職することで、キャリアの一貫性や方向性が疑われることがあります。
第二新卒として転職活動を成功させるためのポイント
- 自己分析を徹底する
- 市場のニーズを理解する
- ポジティブなマインドセット
自己分析を徹底する
自分の強みや弱み、将来の目標を明確にすることが重要です。
市場のニーズを理解する
現在の転職市場のトレンドや企業が求めるスキルを把握しましょう。
ポジティブなマインドセット
転職活動は長期戦になることもありますが、前向きに取り組む姿勢が成功につながります。
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大手企業への転職は可能？第二新卒のリアルな転職事情
大手企業の採用基準
多くの大手企業は第二新卒を積極的に採用していますが、求めるスキルや経験は高いことが多いです。
転職エージェントの活用
専門の転職エージェントを利用することで、自分に合った求人情報を効率的に探すことができます。
成功する第二新卒の特徴と失敗しないためのポイント
適応力
変化に柔軟に対応できる力が求められます。
コミュニケーション能力
チームで働く上での基本的なスキルです。
自主性
自分から積極的に行動する姿勢が評価されます。
第二新卒が転職市場で評価されるために必要なスキルとは
ITスキル
現代のビジネスシーンでは必須のスキルです。
語学力
特にグローバル企業では高く評価されます。
専門知識
業界や職種に特化した知識があると強みになります。
第二新卒で失敗しないための転職活動の進め方
事前準備の重要性
企業研究や自己PRの準備をしっかり行いましょう。
面接対策
模擬面接を通じて、自分の話し方やアピールポイントを確認しましょう。
第二新卒の実際の転職事例
転職事例1
SIer→Webマーケティング
入社1年目に仕事が合わず、マーケティング会社に転職しました。
年収にこだわりはありませんでしたが、年収アップで転職できて良かったです。
転職事例2
不動産営業→建設会社事務
残業が多く、ライフワークバランスを整えたくて、事務職に転職しました。
前職が忙しくて、転職活動に時間をあまり取れない中でも、すぐに転職先が見つかりました。
第二新卒におすすめの転職サイト・エージェント
転職エージェントを並行して利用することで、
効率的に就職活動を進められます。転職時のエージェント登録数の平均は、4.2社です。
第二新卒の場合は、5社登録して、自分に合ったエージェントに絞り込むことをおすすめします。
転職決定者の転職エージェントの登録数は平均4.2社！
参照元：リクナビNEXTによる就職・転職エージェントの平均利用者数
第二新卒エージェントneo
おすすめ度：
第二新卒エージェントneoは、手厚いサポートで就職支援実績が豊富
- 18歳〜28歳までの就職、転職実績22,500人以上
- 職務経験無しの就職支援実績10,000人以上
- 求人数10,000件以上
・大手、優良企業に就職したい人
・どんな仕事が向いているか分からない人
・キャリアプランが決まっていない人
第二新卒エージェントneo の公式サイトはこちら
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ハタラクティブ
おすすめ度：
ハタラクティブは、正社員の非公開求人が豊富
- 内定率80%以上
- 最短2週間で内定獲得
- 求人数：3,000件以上
・正社員の未公開求人を知りたい人
・早く内定が欲しい人
・面接が苦手な人
就職shop
おすすめ度：
就職shopは、書類選考免除の求人が豊富
- リクルートが運営する就職サービス
- 福利厚生充実の企業の求人が豊富
- 納得いく就活ができるまで、とことんサポート
・好条件の求人を見たい人
・書類選考なしで選考を受けたい人
マイナビジョブ20’s
マイナビジョブ20’sは、適性検査や自己分析のツールが豊富
- マイナビが運営する就職サービス
- 就職定着率93.6%
- 求人数：4,000件以上
・内定後の条件交渉をして欲しい人
・適性検査ツールを使って自己分析をしたい人
UZUZ（ウズキャリ）
おすすめ度：
UZUZは、徹底的な就職支援
- 就職支援実績50,000人以上
- 入社後定着率93.6%
- 一人あたり平均20時間の徹底サポート
・時間をかけて丁寧に就職サポートして欲しい人
・大手からベンチャーまで幅広く就活したい人
キャリアパーク就職エージェント
おすすめ度：
キャリアパーク就職エージェントは、最短7日間で内定
- 上場企業が運営する就職エージェント
- 内定までが早い
- オンラインで内定まで獲得可能
・スピード感を持って就活したい人
・オンラインで就活したい人
就職カレッジ
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就職カレッジは、営業職に強い
- 就職支援実績30,000人以上
- 入社後定着率92%以上
- 手厚い就職サポート
・営業職に興味がある人
・丁寧に就活支援をして欲しい人
アゲルキャリア
おすすめ度：
アゲルキャリアは、スピード内定が可能
- 20代〜30代の就職支援実績が豊富
- 最短1週間で内定獲得が可能
・最短で内定を獲得したい人
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